Entreprendre une démarche RSE

La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est née pour appliquer les principes du Développement Durable aux entreprises. Cette formation vous permettra d’appréhender les enjeux de la RSE, de comprendre comment mettre en place une telle démarche au travers de la norme internationale ISO26000, en lien avec la démarche de labellisation Positive Workplace. 

Positive Workplace le label RSE des PME et ETI

Objectifs pédagogiques

  • Appréhender les notions de Développement Durable et de RSE
  • Identifier les référentiels applicables
  • Connaître le cadre réglementaire et les labels RSE
  • Connaitre les étapes d’une démarche RSE au sein d’une entreprise.
  • Savoir mettre en place une démarche RSE grâce à des outils et des exercices pratiques

Contenu de la formation

JOUR 01

ACCUEIL ET PRESENTATION

INTRODUCTION AU DEVELOPPEMENT DURABLE

  • Histoire et définition du Développement Durable et de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)
  • Les principaux référentiels (ODD, ISO26000, GC, GRI)
  • Le cadre règlementaire en France
  • Les labels RSE

LA RSE en ENTREPRISE

  • La démarche globale
  • Le diagnostic RSE : évaluer son degré de maturité RSE
  • Le dialogue avec les parties prenantes : intégrer les attentes des parties prenantes à sa stratégie RSE

Chaque séquence se déroule de la manière suivante : principe, outils, exemples concrets, mise en pratique par l’exercice, questions & réponses

CONCLUSION

  • Synthèse des notions du jour 1

JOUR 02

INTRODUCTION

  • Rétrospective du jour 1

LA RSE en ENTREPRISE

  • L’analyse de matérialité : Prioriser les enjeux RSE les plus pertinents pour son organisation
  • Le plan d’actions RSE : Définir sa stratégie RSE
  • La communication et l’animation de la démarche : en interne et en externe

Chaque séquence se déroule de la manière suivante : principe, outils, exemples concrets, mise en pratique par l’exercice, questions & réponses

CONCLUSION

  • A retenir sur la RSE (jours 1 et 2)
  • Quizz d’évaluation des acquis
  • Suggestions

Code

RSE010

Durée

2 jours (14 heures)

Plan de cours

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Renseignement / Inscription

FORMULAIRE DE CONTACT

Profil des stagiaires

Personne souhaitant s’initier et développer une démarche RSE en entreprise : manager, dirigeant, consultant, RH, …

Prérequis

Aucun

Sanction de la formation

Attestation de fin de formation

Tarifs

  • Inter-entreprises : 900,00 € HT par participant
  • Intra-entreprise : sur demande 
TOUTES LES FORMATIONS

NOTRE PARTENAIRE POUR LES FORMATIONS

Toutes nos formations RSE sont proposées dans le cadre d’un partenariat avec l’organisme de formation Ihmisen Academy, référencé Datadock et certifié Qualiopi, et sont assurées par Mathilde Bugel, consultante et formatrice en RSE.

Mathilde BUGEL, Présidente-Fondatrice d’ECOTRUST

” Passionnée par les questions de développement durable et forte de mon expérience de consultante en excellence opérationnelle, pour des entreprises de tout secteur et toute taille, j’ai décidé d’agir pour aider les entreprises à mener leur transition écologique et sociale. J’ai ainsi fondé ECOTRUST, une entreprise basée sur des convictions fortes autour de la sobriété carbone. D’une part, j’ai choisi ce nom car je veux redonner confiance aux entreprises sur la possibilité et l’intérêt de mener cette transition VERTueuse. D’autre part, la tortue, symbole d’Ecotrust, est un animal que j’affectionne tout particulièrement et qui symbolise la persévérance et la sagesse, en plus d’incarner la protection de la Terre-Mère. En ce sens, je me suis engagée à soutenir le Projet TAMAR au Brésil, pour qui j’ai été bénévole et qui œuvre pour la protection des Tortues”. 

ECOTRUST infuse toutes ces valeurs au travers de deux activités : Conseil & Formation en Développement Durable / RSE.  

JE ME RENSEIGNE! 

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